Category Archives: Management การบริหารจัดการ

นักปฏิบัติ ผู้บริหาร ผู้นำ

 

หลายครั้งที่เรามักจะมีความสับสนว่าผู้ที่ทำงาน หรือ ปฏิบัติงานที่ดีจะเป็นผู้นำที่ดีเสมอไป

พนักงานที่มียอดขายสูงสุดไม่จำเป็นต้องผู้จัดการฝ่ายขายที่ดี นักกีฬาที่เก่งสุดไม่จำเป็นต้องเป็นโค้ชที่ดี นักวิชาการชั้นเทพไม่จำเป็นต้องเป็นผู้บริหารสถาบันการศึกษาที่ดี ตำรวจที่เป็นสุดยอดของมือสืบสวนไม่จำเป็นต้องเป็นผู้บัญชาการที่ดี ฯลฯ ซึ่งเราก็เห็นตัวอย่างของผู้ที่เป็นนักปฏิบัติที่เก่ง ที่ดี แต่เมื่อก้าวขึ้นเป็นผู้นำแล้ว เรากลับรู้สึกเสียดายความสามารถที่พวกเขามีอยู่และเกิดข้อสงสัยว่าทำไมเขาเหล่านั้น ทั้งๆ ที่เก่ง มีความรู้ ความสามารถในวิชาชีพของตนอย่างสุดยอดแล้ว แต่กลับไม่สามารถก้าวขึ้นไปและประสบความสำเร็จในฐานะผู้นำได้?

 

Share and Enjoy

  • Facebook
  • Twitter
  • Delicious
  • LinkedIn
  • StumbleUpon
  • Add to favorites
  • Email
  • RSS
» Read more

เปลี่ยน ‘ยุทธวิธี’ เป็น ‘พุทธวิธี’ กลยุทธ์บริหารคนตอบโจทย์ธุรกิจบริการ สร้างความแตกต่าง-นวัตกรรม

เปลี่ยน 'ยุทธวิธี' เป็น 'พุทธวิธี' กลยุทธ์บริหารคนตอบโจทย์ธุรกิจบริการ สร้างความแตกต่าง-นวัตกรรม

 

ที่ปรึกษาด้านการบริหารแนะพลิกกลยุทธ์ตอบโจทย์ธุรกิจบริการวันนี้ เปลี่ยนจาก “ยุทธวิธี” เป็น “พุทธวิธี” วิถีทางพัฒนา “คน” กลไกสำคัญสู่ความสำเร็จ ให้สร้างความแตกต่างและนวัตกรรมได้อย่างน่าทึ่ง 

 

Share and Enjoy

  • Facebook
  • Twitter
  • Delicious
  • LinkedIn
  • StumbleUpon
  • Add to favorites
  • Email
  • RSS
» Read more

นวัตกรรมไวกิ้ง ในพิกัด ‘VINNOVA’

นวัตกรรมไวกิ้ง ในพิกัด 'VINNOVA'

 

คงพูดได้ว่า ประเทศเจ้าของฉายา "ไวกิ้ง" ก็คือ "สวีเดน" มีความโดดเด่นไม่เป็นสองรองใครในเรื่องของ "นวัตกรรม"

เนื่องจากThe Global Innovation Index ได้จัดอันดับให้สวีเดนอยู่ในฐานะของประเทศแห่งนวัตกรรมเป็นอันดับ 2 ของโลกในปี 2013 และในการจัดอันดับความสามารถทางการแข่งขันของ World Economic Forum ประจำปี 2012-2013 นั้น สวีเดนได้ถูกจัดให้อยู่ในอันดับที่ 4 จาก 10 อันดับแรก อีกด้วย

คำถามก็คือ เขาทำได้อย่างไร?

 

Share and Enjoy

  • Facebook
  • Twitter
  • Delicious
  • LinkedIn
  • StumbleUpon
  • Add to favorites
  • Email
  • RSS
» Read more

องค์กรการตลาดยุคใหม่

องค์กรการตลาดยุคใหม่

 

ในช่วงสิบปีที่ผ่านมาหน้าที่หนึ่งในองค์กรที่จะต้องมีการปรับเปลี่ยนทั้งวิธีการทำงาน รูปแบบ วิธีการคิดต่างๆ อย่างมากมายหนีไม่พ้นหน่วยงานทางด้านการตลาดขององค์กรต่างๆ ครับ ท่านผู้อ่านลองนึกดูครับว่าเพียงการเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยีสารสนเทศ ส่งผลกระทบต่อการเปลี่ยนแปลงในพฤติกรรมการรับรู้ข้อมูลข่าวสารต่างๆ ของผู้บริโภค จะส่งผลต่อวิธีการในการคิด รูปแบบ และวิธีการทางด้านการตลาดขององค์กรต่างๆ อย่างไรบ้าง? คำถามสำคัญคือนักการตลาดหรือหน่วยงานด้านการตลาดขององค์กรท่านยังมีรูปแบบ วิธีการทำงานต่างๆ ที่เหมือนเดิมอยู่หรือไม่?

 

Share and Enjoy

  • Facebook
  • Twitter
  • Delicious
  • LinkedIn
  • StumbleUpon
  • Add to favorites
  • Email
  • RSS
» Read more

ไทยพาณิชย์จัดทัพใหม่ ตั้ง 2 ผู้บริหารรุ่นใหม่ขึ้น CEO และ PRESIDENT แทนกรรณิกา

ไทยพาณิชย์จัดทัพใหม่ ตั้ง 2 ผู้บริหารรุ่นใหม่ขึ้น CEO และ PRESIDENT แทนกรรณิกา

 

ธนาคารไทยพาณิชย์ได้มีการประกาศแต่งตั้งผู้บริหาระดับสูง เป็นผลมาจากการที่ กรรณิกา ชลิตอาภรณ์ จะสิ้นสุดการดำรงตำแหน่งกรรมการผู้จัดการใหญ่ ในวันที่ 2 เมษายน 2558

 

Share and Enjoy

  • Facebook
  • Twitter
  • Delicious
  • LinkedIn
  • StumbleUpon
  • Add to favorites
  • Email
  • RSS
» Read more

เห็นเงียบ เงียบ ไอเดียเพียบนะครับ

เห็นเงียบ เงียบ ไอเดียเพียบนะครับ

 

นักลงทุนคนหนึ่งถามมาทางเพจ ว่าอะไรคือความแตกต่างระหว่าง SMEs และ Startup เพราะทั้งคู่เรี่ยวแรงไม่มาก ไม่ใหญ่ และสายป่านไม่ยาว

 

ผมตอบไปว่า ด้าน "เงินทุน" และ "ขนาด" มันก็เหมือน ๆ กัน แต่สิ่งที่ไม่เหมือนคือ "ความเร็ว" ในการสร้างธุรกิจ และผลตอบแทนที่สูงกว่า เพราะเน้นมองหาการแก้ปัญหาและคิดผลิตภัณฑ์ใหม่เป็นหลัก มากกว่าจะเป็นการผลิตหรือซื้อมาขายไปทั่ว ๆ ไป

 

 

Share and Enjoy

  • Facebook
  • Twitter
  • Delicious
  • LinkedIn
  • StumbleUpon
  • Add to favorites
  • Email
  • RSS
» Read more

คนอยู่ (หรือไป) เพราะหัวหน้างาน

คนอยู่ (หรือไป) เพราะหัวหน้างาน

 

ทุกครั้งที่มีคนลาออกในบริษัท สาเหตุที่ถูกยกมาอ้างอิงเป็นประจำ (นอกจากเรื่องเงินเดือน) คือหัวหน้างานไม่ดี 

ซึ่งดิฉันเห็นด้วยนะคะว่า หัวหน้างานมีความสำคัญจริง ๆ และเป็นปัจจัยหลักในการทำให้พนักงานอยู่หรือไม่อยู่ ซึ่งหมายรวมถึงการสร้างความผูกพันในบริษัทด้วย ถ้ามองจริง ๆ แล้วหัวหน้างานจะเป็นหลักในการ

 

Share and Enjoy

  • Facebook
  • Twitter
  • Delicious
  • LinkedIn
  • StumbleUpon
  • Add to favorites
  • Email
  • RSS
» Read more

รูป Selfie นั้นมีค่ากว่าที่เราคิด

รูป Selfie นั้นมีค่ากว่าที่เราคิด

 

รูปต่างๆ ที่โพสต์ขึ้นไปนั้น หลายครั้งท่านได้ทำการโฆษณาให้กับผลิตภัณฑ์หรือบริการหลายๆ อย่างโดยที่ท่านไม่รู้ตัว

ท่านผู้อ่านปกติโพสต์รูปของตัวท่านเอง หรือ ผลิตภัณฑ์ที่ท่านใช้ หรือ สถานที่ที่ท่านไป หรือ อาหารที่ท่านกำลังจะรับประทาน ลงบนสื่อสังคมออนไลน์ต่างๆ เป็นประจำไหมครับ?

 

Share and Enjoy

  • Facebook
  • Twitter
  • Delicious
  • LinkedIn
  • StumbleUpon
  • Add to favorites
  • Email
  • RSS
» Read more

สุขภาพขององค์กร

สุขภาพขององค์กร

 

คำว่า Organizational Health หรือสุขภาพขององค์กร เป็นคำที่ผมนึกถึงมากขึ้นในช่วงหลัง

ทั้งนี้ อาจจะเนื่องจากได้มีโอกาสพบเจอกับหลายๆ องค์กรที่มีทั้งสุขภาพที่ดี หรือ ปรารถนาที่จะมีสุขภาพที่ดี หรือ ที่มีสุขภาพที่แย่ ฯลฯ และยิ่งเมื่อเปรียบเทียบกับสุขภาพของคนเรา ก็จะพบว่าองค์กรต่างๆ ในประเทศไทยจะมีระดับความแข็งแรงของสุขภาพที่แตกต่างกันออกไป ทำให้ไปลองค้นคว้าในเรื่องนี้ดูและพบหนังสือเล่มหนึ่งชื่อ Beyond Performance ที่เขียนโดย Scott Keller และ Colin Price ที่ศึกษาลงไปในรายละเอียดในเรื่องของสุขภาพองค์กร

 

Share and Enjoy

  • Facebook
  • Twitter
  • Delicious
  • LinkedIn
  • StumbleUpon
  • Add to favorites
  • Email
  • RSS
» Read more

ความสุข กับ ความสำเร็จ

ความสุข กับ ความสำเร็จ

 

ท่านผู้อ่านลองเดาดูนะครับว่าเจ้าสองคำนี้ “ความสุข” กับ “ความสำเร็จ” คำไหนมาก่อนกัน?

คำว่ามาก่อนนั้นคือ เราควรจะมีความสุขก่อนแล้วถึงจะประสบความสำเร็จ? หรือ เมื่อเราประสบความสำเร็จแล้วเราจะมีความสุข? เชื่อว่าคนจำนวนมากมองความสัมพันธ์ระหว่างคำสองคำนี้ในด้านของความสำเร็จที่นำมาสู่ความสุข ดังนั้นจึงไม่น่าแปลกใจครับว่าทำไมคนจำนวนมากถึงต้องการที่จะประสบความสำเร็จในการทำงาน ด้านชื่อเสียง ฐานะทางการเงิน ฯลฯ เนื่องจากท่านเหล่านั้นต่างคิดว่าเมื่อตนเองประสบความสำเร็จแล้ว จะทำให้เกิดความสุขตามมา

 

Share and Enjoy

  • Facebook
  • Twitter
  • Delicious
  • LinkedIn
  • StumbleUpon
  • Add to favorites
  • Email
  • RSS
» Read more
1 2 3 141